2025年，温江区政通幼儿园全体教职工以“龙马精神”为激励，脚踏实地，务实创新，在保育教育的沃土上辛勤耕耘。我们怀抱对幼教事业的热忱，守护每一株“幼苗”的成长，共同谱写了年度发展的新篇章。
一、 一马当先——党建引领把方向
温江区政通幼儿园始终将党的建设作为统领全局的“领头马”。
1.扎实开展学习教育，巩固思想根基，确保幼儿园发展沿着正确的轨道“策马扬鞭”。
2.设立“党员示范岗”，在课程改革、安全巡查、攻坚克难中，党员教师如“先锋驹”般冲在前、干在先。今年成功发展一名预备党员，为组织注入新鲜血液。
3.清风如辔，廉洁自律：深入推进清廉学校建设，紧绷纪律之弦，如同为前行套上稳健的“辔头”，确保队伍风清气正。
二、驷马同驱——保教质量稳提升
课程与保育，如车之四轮，并驾齐驱，承载儿童成长。
1.课程建设：以“游戏?生活”为核心，以项目式学习方式构建特色和融课程，如骏马不囿于旧径，让孩子在自主游戏中“信马由缰”，自然成长。
2.保育精耕：以爱心与专业，精细做好一日生活护理、膳食营养与健康监测。全年传染病发生率同比下降0.25%，如识途老马，稳稳守护全体幼儿的健康基线。
三、马不停蹄·安全防线筑牢固
安全是底线，我们以“马不停蹄”的勤勉与执着，日夜守护。
隐患排查：执行日巡、周检、月查制度，全年开展专项排查50余次，整改率100%，将隐患消除于萌芽。
演练实战：组织消防、防暴、地震等应急演练5次，师幼应急疏散能力显著提升，做到“临危不乱，有序撤离”。
全员责任：落实全员安全责任制，签订责任书，形成“人人讲安全、时时重安全”的坚固铠甲，全年安全责任事故为零。
四、马首是瞻——家园社协同聚合力
积极推动家园社协同从“配合”走向“共建”，我们坚信，教育的美好愿景需要众人“马首是瞻”，同心同向。
家园共育：通过开展6期家长学堂、2次开放日、10次线上沙龙等形式，与家长深度对话，育儿理念同频共振，满意度达99%。
社区联动：打开园门，走进社区。在小公园开展“爱卫运动”，与消防队开展“安全启蒙”，融入社区文化的“万马奔腾”，拓展了幼儿成长的社会画卷。
资源引入：邀请家长及社区专业人士担任“和融讲师”，不同的职业视角如同“伯乐”带来多元学识，丰富课程内涵。
五、天马行空——幼儿发展显个性
我们珍视每个孩子如独特的“小马驹”，守护其“天马行空”的想象与创造。
体魄强健：保证每日充足户外锻炼游戏时间，个个如阳光下欢腾的小马，筋骨强健。
思维跃动：在项目式探究中，师幼共同开展了“美丽的秋天”“大中国”等活动，思维如野马般自由驰骋，涌现大量令人惊喜的“哇时刻”。
六、千马竞秀——教师团队共成长
我们致力打造“千马竞秀”的教师发展平台，让每位教师都能驰骋才华。
师德为缰：强化师德师风建设，以爱为缰，规范从教行为，年度涌现“最美教师”4名。
专业赛马：通过师徒结对、1+6互动观摩、专业技能大比拼等“赛马机制”，激发“四期”教师发展内驱力。青年教师李科杰、胡一枚2名教师在区级以上平台进行交流发言。
研训赋能：参加省外、市内、区内线上线下培训共计17个项目，外派学习62人次，本学年共计开展园本教研活动70余次，4位教师在市区级平台进行交流发言，以有效的研训机制为教师专业成长持续“补充粮草”，提升“驰骋”能力。
七、骏马远驰——示范辐射展担当
作为区域学前教育的一员，我们愿如骏马，将经验与资源传至更远。
开放迎客：承办区级观摩活动“点亮习惯之光 共话养成之道——成都市未来教育家培养对象2025年春季主题研讨活动”，接待同行参观学习80余人次，无私分享园所管理及课程建设经验。
结对帮扶：与区内两所幼儿园结对，成立政通幼儿园联盟园，通过送教、跟岗、云教研等形式，共享优质资源，促进区域学前教育“万马奔腾”，均衡发展。
八、 硕果盈厩——荣誉鞭策再启程
一年的辛勤耕耘，终得“硕果盈厩”。
集体荣光：在2023—2024学年度办学水平督导评估中，被评为 “优秀单位”
2025年12月，在温江区中小学校（幼儿园）“一校一品”党建品牌评选中，荣获 “一校一品优秀党建品牌”等称号。
教师风采：
课题获奖
小课题获奖
教师论文获奖
名教师参与市区级各类比赛荣获优秀奖，一、二等奖及“优秀教练员”“优秀指导教师”称号。
幼儿佳绩：
30余名幼儿在成都市温江区第十三届、第十四届学生综合运动会中，滑步车、跳绳项目中多次荣获 “一、二、三等奖” 。90余名幼儿及家庭在成都市第三、四、五届天府幼儿体育大会中，荣获 “优秀奖” “家庭亲子运动组织奖” 等荣誉。
回望2025，我们耕耘不辍，收获满满；展望未来，我们信心百倍，步伐坚定。温江区政通幼儿园将继续以龙马精神为引领，深耕幼教沃土，陪伴每一位孩子茁壮成长，共同奔赴更加美好的明天。
